“短短四句话，24个字，生动反映了老一辈浙商筚路蓝缕、披荆斩棘、勇闯市场的创新创业历程，也时刻提醒我们这一代人要回归初心。”重温“四千”精神，学员朱楚颇有体会，他认为，身为一名中青年干部，应当从深刻领悟中不断汲取奋进力量，让“四千”精神成为今后干事创业的“行动指南”，实干担当践使命。

　　当念积累之难，常思倾覆之易。在学员李斌斌看来，“四千”精神既是自我警示，更是责任与担当。“我作为民主党派干部，将以‘四千’精神为指引，走遍千山万水访基层，想尽千方百计献良策，积极反映民意，主动汇聚民智，为温州高质量发展贡献青春力量。”李斌斌说。

　　“在深耕基层7年的时间里，我负责过7个团块的改造项目，深感困难无处不在，但方法却无时不有。”对于学员赵展翔来说，“四千”精神蕴含智慧与勇气，是他扎根基层的力量源泉。他表示，今后将锚定打造共富样板目标，以迎难而上的决心推动城市更新蝶变，以扎实有效的措施带动乡村振兴。

　　“四千”精神也是乡镇干部、学员陈建静的奋进方向，他说：“要正确、坦然地面对基层工作的各种环境，千山万水走到田间地头，千言万语把话真正说到群众心坎上，才让群众时刻看到我们、认可我们。”

　　学员陈文芝是温州市经济学领域的一名科研工作者，近年来，她切身体会到“四千”精神不仅是改革开放初期，民营企业家们不畏艰难险阻、勇于开拓市场的真实写照，也是新时期对广大民营企业谱写新的创业史的时代呼唤。立足于岗位，陈文芝有了新的工作目标，她说：“今后我将重点关注数字经济领域，强化基础研究及核心技术攻关的理论机制，大力推动民营企业走‘专精特新’化发展道路，在具体实践中传承发扬‘四千’精神。”

　　“做强企富民的领航员，大胆地试、大胆地干，在实践中推陈出新……”作为工程质量安全监管工作者，学员邹文博已把“四千”精神融入日常工作中——深入“千山万水”了解温州建筑行业发展情况，敢于“千方百计”促进企业生产转型升级，勇于“千言万语”推动企业走出去、人才引进来，不畏“千辛万苦”助力我市打造万亿传统支柱产业。

　　“四千”精神同样激励着医保战线的青年干部。学员洪东世说，发扬“四千”精神，就是要全心全意为人民服务，接下来他将深入医药机构和群众一线，全面做好各项医保快捷服务，推动医保业务“一网通办”，让群众享受“指尖”上的医保服务。